4月18日，鞍钢集团党委书记、董事长谭成旭主持召开鞍山钢铁优秀年轻干部座谈交流会，听取意见建议，提出工作要求。谭成旭强调，年轻干部要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，聚焦中共鞍钢集团二届七次全委（扩大）会议要求部署，坚定信心、直面问题、担当作为，既立足当前又着眼未来，以不服输的劲头团结一致向前进，全面激活企业高质量发展内生动能。
会上，谭成旭现场提出关于巡视整改工作的认识和建议、高质量开展党纪学习教育的思考，以及如何准确把握鞍山钢铁当前和未来发展定位等话题，12名优秀年轻干部代表结合工作实际讲认识、谈体会、话举措。谭成旭与年轻干部代表进行互动交流，并对年轻干部持续提升自身能力和素养提出要求。
谭成旭强调，要提高政治站位，把思想和行动统一到习近平总书记关于巡视工作的重要论述和党中央关于巡视整改的要求部署上来，切实做到思想高度统一、行动高度自觉、步调高度一致，较真碰硬抓好巡视整改工作落实，确保高质量完成各项任务。要坚持系统思维，完善创新奖励机制，营造浓厚创新氛围；求真务实健全安全生产制度体系，力戒形式主义，以更加严格、细致、有针对性的举措，科学精准做好安全生产各项工作，筑牢安全生产防线。同时，年轻干部要跨单位、跨领域、跨岗位锻炼，拓宽视野、加速成长，成为堪当大任的复合型人才。
谭成旭要求，要深刻认识开展党纪学习教育的重大意义，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉开展党纪学习教育，为推动新鞍钢加快高质量发展提供坚强纪律保障。要对照《中国共产党纪律处分条例》，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，保证学习教育入脑入心、见行见效；发挥年轻干部勤学好学促学作用，通过学习教育，搞清楚党的纪律规矩是什么，弄明白能干什么、不能干什么，把遵规守纪内化为言行准则，始终做到学纪、知纪、明纪、守纪。
谭成旭强调，鞍山钢铁在鞍钢集团发展进程中发挥了重要作用，并涌现出大批优秀年轻干部。新时代新征程，鞍山钢铁广大年轻干部要接好历史的接力棒，心有大局、胸怀天下，以钢铁报国的赤诚之心为推进中国式现代化贡献鞍钢力量。要进一步增强责任感、使命感，找准发展定位，对标世界一流，持续深化改革，破解深层次体制机制障碍，全面激活高质量发展内生动能，创造更多鲜活的改革经验；进一步增强危机感、紧迫感，坚定信心、直面问题、担当作为，既立足当前又着眼未来，以不服输的劲头团结一致向前进，全力以赴战胜各种困难和挑战，圆满完成各项工作任务。
鞍钢集团党委组织部负责人、鞍山钢铁负责人等参加会议。