11月11日，鞍钢集团召开2022年度子企业董事会建设第二次调度会，深入学习贯彻党的二十大精神，巩固改革成果，部署工作任务，推动子企业董事会制度更加健全、运行更加规范、作用发挥更加充分，加快建设中国特色现代企业制度。
鞍钢集团董事会秘书主持会议并对下一步工作提出要求。会上，鞍钢集团董事会办公室通报了2021年度子企业董事会评价情况，解读了《鞍钢集团子企业董事会和专职董事评价办法》；攀钢、鞍钢矿业公司、鞍钢众元产业3家子企业分别作董事会建设经验交流。
会议强调，党的二十大报告对进一步深化国资国企改革、完善中国特色现代企业制度、加快建设世界一流企业等作出重要部署，要深入学习、系统把握、全面贯彻。要准确把握董事会定战略、作决策、防风险的功能定位,健全务虚研讨机制，规范重大经营管理事项决策程序。要认真做好2021年度董事会评价意见整改工作，强化各级董事会评价工作，推动规范董事会建好建强。要加强专职董事队伍建设，健全管理制度，明确选用标准，不断提高履职能力，有效发挥监督作用，确保圆满完成国企改革三年行动各项工作任务。
鞍钢集团董事会办公室主要负责人、派出子企业专职董事；鞍钢集团子企业董事会秘书、董事会办公室负责人等参加会议。