9月30日，鞍山钢铁启动第二批技能大师工作站并举行授发站牌仪式。这是继首批技能大师工作站启动后，鞍山钢铁在高技能人才培养、打造高标准示范基地上采取的又一有力举措，一支高标准领军型、专家型、创新型高技能人才队伍正在该公司逐渐形成。
据悉，鞍山钢铁第二批技能大师工作站分别是鞍钢股份朝阳钢铁技能大师工作站、化学科技公司技能大师工作站、质量计量中心技能大师工作站、能源管控中心技能大师工作站和鞍山钢铁铁运分公司技能大师工作站。
近年来，鞍山钢铁高度重视高技能人才培养，以梯队建设为宗旨、以打造领军人才为带动、以挖掘和培养拔尖人才和技能骨干为重点，建立技能大师工作站。目前，该公司拥有技能大师工作站21家，其中国家级3家、省级5家、市级2家、鞍山钢铁级11家。今年以来，该公司技能大师工作站共完成攻关项目2450项，完成导师带徒2920对。
下一步，鞍山钢铁将持续作好高技能人才培养工作，采取多种方式促进高技能人才队伍不断发展壮大，到2022年实现主体单位技能大师工作站全覆盖，以此带动职工队伍整体技能水平实现跨越式提升，助力高质量发展新鞍钢建设。