“突出作风建设，把发扬良好作风作为干事创业的保障、善作善成的法宝，以新作风书写新篇章，以新作为开启新征程。”中共鞍钢二届二次全委（扩大）会和鞍钢一届九次职代会对作风建设提出要求、作出部署，为推动各项工作举措落实落地，实现鞍钢集团既定奋斗目标提供坚强保障。
习近平总书记强调，“作风建设永远在路上，必须常抓不懈”“工作作风上的问题绝对不是小事，如果不坚决纠正不良风气，任其发展下去，就会像一座无形的墙把我们党和人民群众隔开”。2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划的收官之年，也是鞍钢集团实现第二次党代会第一步奋斗目标的决胜之年，随着改革发展进入攻坚期，面临的各项任务会越来越繁重，矛盾和问题也会不断凸显，越是吃劲的时候，越要把作风建设摆在突出位置，以良好作风凝聚起建设高品质发展新鞍钢的强大力量。
以新作风书写新篇章，领导干部是关键。改革发展的实践一再证明，实干担当的干部作风是干事创业的根本保证。鞍钢集团已经明确了战略路径，厘清了工作思路，确定了奋斗目标，剩下最关键的就是要靠各级领导干部带头实干，以钉钉子的精神抓好落实。面对繁重的改革发展任务，鞍钢集团各级领导干部要勇于担当、作风硬朗，带头守信践诺、善作善成。遇到重大风险挑战、重大工作困难、重大矛盾斗争，要敢于、善于第一时间进行研究、拿出预案、推动工作。要弘扬“严细实”工作作风，坚决破除懈怠思想，纠正工作中的不细不实问题。
以新作风书写新篇章，要坚持以人民为中心的工作导向，坚持“发展为了职工、发展依靠职工”理念，紧紧和广大职工站在一起，充分调动和发挥他们的积极性、主动性和创造性。鞍钢拥有辉煌的发展历史、厚重的企业文化，创新、求实、拼争、奉献的鞍钢广大干部职工是鞍钢集团实现高质量发展的坚强后盾。要大力传承弘扬“鞍钢宪法”精神，充分调动职工的积极性、主动性和创造性，依靠广大职工书写鞍钢历史。要切实关心职工生活，俯下身子为基层服务，把组织的温暖和关怀送到基层、送到一线、送到职工心间，团结和凝聚起磅礴的发展力量。
以新作风书写新篇章，要突出整治形式主义、官僚主义，切实为基层减负。空谈误国，实干兴邦。当前，鞍钢集团改革发展任务繁重，许多工作等待落实，许多问题亟待解决。要营造力戒虚功、崇尚实干的良好风气，大力整治形式主义、官僚主义，让广大干部职工一心一意抓生产、谋经营、促改革，减少不必要的精力浪费。要提倡开短会、发短文、讲短话，确保会议开精开好、文件务实管用，以清新会风文风带来务实作风。
风清则气正，气正则心齐，心齐则事成。坚持实字为先、干字当头，做到尽锐出战、善作善成，全体职工凝聚起团结奋斗的磅礴力量，鞍钢集团高质量发展的宏伟目标就一定能够实现！