鞍钢集团党委开展“践行共享理念 关爱一线员工”专项服务行动以来，作为在生产一线带兵打仗的班组长，攀钢矿业攀枝花铁矿汽运作业区汽修大班班长谭建辉切实感受到了班组生产、生活条件的改善和变化。“一件件实事的办理，彻底激发了我们党员职工的内生动力。”
细数这两年发生的变化，谭建辉的自豪感油然而生，“这两年，我们单位通过开展专项服务行动，为班组配置了空调、洗衣机、衣柜、电饭煲、水杯、蒸饭器、净水器等物品设施，还更换了一批老旧的设备设施。”考虑到职工在大车修理中油污弄脏衣服和皮肤等问题，单位修建了职工洗澡房，配置了太阳能热水器，职工可以洗完澡清清爽爽回家了。“工作条件不断改善，工作环境越来越好。”说到这些，谭建辉露出了满意的笑容。
企业关爱职工的那些事，谭建辉如数家珍。随着采场作业部位的推进，他们汽修班的现场维修点搬离了原来位置，由于没有固定厂房，刚搬离时，新维修点的条件较差，只能边干活边完善。班组利用矿党委给的政策和帮助，通过开展劳动竞赛、主题党日、党员义务劳动等方式，先后修建完成了2000余平方米的新维修点水泥地坪，修建了长90米、宽4米、高5米的人行通道简易棚，改善了专门人行通道，解决了职工在雨季泥地中容易踩滑摔倒的问题。修建了长35米、高6米的注油场地简易棚，解决了注油场地露天作业的问题。实行现场维修区域的分区作业，规范了现场定置管理。同时，他们还在新作业点的空闲场地、班组活动室门口修建了花坛，种上绿色植物及果树，愉悦职工身心。班组职工经常讲，“以前生产生活条件是‘标配’，满足基本需要，现在是‘高配’，让职工过得舒服。”