9月1日，鞍钢集团印发《关于鞍钢集团公司聘任发展咨询专家委员会委员的通知》，聘任马连勇等61人为鞍钢集团发展咨询专家委员会委员。“专家智库”组建后，鞍钢集团制定“三重一大”等重大政策时，都将组织专家论证，充分听取发展咨询委员会的建议。
据介绍，成立发展咨询专家委员会，组建“专家智库”，其目的是健全重大决策前期的专业审查、论证、咨询等决策辅助体系，调动和发挥鞍钢集团各领域专家和基层职工代表的积极性与创造性，弘扬“鞍钢宪法”精神，提升鞍钢集团重大决策的科学性、民主性和更好地防范风险。作为鞍钢集团重大决策的专业辅助系统，发展咨询专家委员会将重点围绕“三重一大”等重大决策事项，进行专业审查、论证并提供专业咨询意见。
按照鞍钢集团重大决策类别和工作需要，发展咨询专家委员会先期组建产业发展战略、投资、全面预算、审计与内控、技术创新等专业专家委员会。各专业专家委员会负责为鞍钢集团重大决策提供独立于专业职能部门和内部关联单位的决策咨询意见和建议。专家委员会重大决策议题由集团公司办公厅（董事会办公室）依据鞍钢集团重大决策和领导交办工作拟定，专业咨询议题由各专家委员会根据实际工作需要提出。
专家委员会委员原则上在鞍钢集团内部选聘产生，每个专家委员会选聘委员14-16人，实行任期制，任期为3年。专家委员会委员均是具备坚实的专业基础知识和较丰富的工作实践经验，在本专业领域工作成就显著、掌握本专业前沿技术并具有较高影响力的专家，专家委员会还吸收李超、吴振国等高等技能职工代表参加。专家委员会委员有权向鞍钢集团及本专业专家委员会提出工作意见和建议，在参与决策咨询过程中充分发表个人意见。
据悉，为保障专家委员会工作顺利开展并充分调动各类专家参与决策的积极性与创造性，对专家委员会及专家所提出的意见或建议有效支撑鞍钢集团重大决策，并产生良好经济和社会效益、避免或挽回重大损失、有效规避重大风险的，鞍钢集团将根据实际情况给予表彰、奖励，相关工作业绩作为职称评定和选拔任用依据。
